Адекватная оценка или адекватный бюджет?

К сожалению, бизнес беспокоят оба фактора, а HR должен их выполнить. Как найти компромисс?

Приглашаем Вас 5 июня 2019 года на V Всероссийский HR-Форум «Оценка Персонала 2019. Как создать идеальную модель оценки с минимальными трудозатратами участников». Эксперты ведущих компаний России и СНГ расскажут свои секреты, как проводить качественную оценку персонала и не затратить много ресурсов.

Ключевые вопросы форума:

• Новые подходы и методики оценки
• Как формируются и оцениваются профессиональные компетенции?
• Как выявлять сотрудников с высоким экспертным потенциалом?
• Интеграция оценки персонала с другими hr- задачами
• Какие особенности важно учитывать при оценке специалистов из разных отраслей?
• Опыт автоматизации оценки
• Специфика оценки разных поколений сотрудников
• Оценка по методу ассессмент-центр: достоверность vs субъективность
• Как оценивать кадровый резерв?

Со своими кейсами перед Вами выступят:

• Алена Юзышина, Руководитель отдела персонала по кадровому администрированию, расчету заработной платы и мобилити, BASF
• Вячеслав Дегтярев, Начальник управления по работе с персоналом, ГАЗПРОМ НЕФТЕХИМ САЛАВАТ
• Наталья Данильцева, Начальник отдела оценки и развития персонала, НПО ЭНЕРГОМАШ (РОСКОСМОС)
• Ирина Зарина, Генеральный директор, SHL RUSSIA&CIS
• Екатерина ТОЛСТОХЛЕБОВА, Заместитель Генерального директора по персоналу, ЛИГА СТАВОК
• Валерия Айзен, Руководитель проекта «Оценка талантов», HEADHUNTER
• И другие!

Оценка Персонала 2019 – чтобы каждый достиг качественных результатов с минимальным бюджетом!