Получения, обработка и хранения персональных данных сотрудников регулируется Законодательством Российской Федерации. Эти процессы должны быть четко выстроены в каждой организации, т.к. за их нарушения (ненадлежащее исполнение), предусмотрены штрафы регулируемые КоАП. К ответственности могут быть привлечены как ответственные должностные лица, так и работодатель. Максимальная сумма штрафа, за каждое-единовременное нарушение, может достигать 290 тысяч рублей. Контролирующим органом в направлении порядка получения, обработки и хранения персональных данных назначен Роскомнадзор.
Для кого данная программа:
- Руководитель отдела кадров - нарушение порядка получения, обработки и хранения персональных данных может послужить поводом для увольнения руководителя по ст.81 ТК РФ.
- Специалисты кадровых служб, отвечающие за прием на работу новых сотрудников, работающие с персональными данными физических лиц, в том числе при проведении собеседований и получения резюме.
- Юристы, отвечающие за заключение договоров между юридическими лицами, договоры которых содержат персональные данные физических лиц.
- Бухгалтеры, начисляющие заработную плату работникам предприятий используя их персональные данные в т.ч. ИНН.
- Специалисты по работе с клиентами.
- Организации, оказывающие услуги юридическим и физическим лицам посредством использования данных, собираемых с сайтов компаний в сети Интернет.
Какие знания Вы получите:
В результате обучения, у Вас будет четкое понимание того, что является персональными данными. В каком виде получается согласие на обработку персональных данных, как осуществляется их хранение. Обозначены цели получения, обработки и хранения персональных данных. Меры ответственности каждого должностного лица. Слушателям так же выдаются все необходимые шаблоны документов и консультации по их ведению. А самое главное, данные знания помогут Вам правильно выстроить работу должностных лиц и минимизировать риски связанные с возможными нарушениями.
Москва, г. Москва, ул. Кировоградская, д.11, Отель «SunFlower Парк» ****Порядок обработки персональных данных. Новое в нормативно-правовом регулировании на 2019 год. Ответственность работодателя
Дата проведения: 27.02.2019. Начало в 10:00
Место проведения: Москва, г. Москва, ул. Кировоградская, д.11, Отель «SunFlower Парк» ****
Стоимость: 15500 р. подробности оплаты
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
Получения, обработка и хранения персональных данных сотрудников регулируется Законодательством Российской Федерации. Эти процессы должны быть четко выстроены в каждой организации, т.к. за их нарушения (ненадлежащее исполнение), предусмотрены штрафы регулируемые КоАП. К ответственности могут быть привлечены как ответственные должностные лица, так и работодатель. Максимальная сумма штрафа, за каждое-единовременное нарушение, может достигать 290 тысяч рублей. Контролирующим органом в направлении порядка получения, обработки и хранения персональных данных назначен Роскомнадзор.
Для кого данная программа:
- Руководитель отдела кадров - нарушение порядка получения, обработки и хранения персональных данных может послужить поводом для увольнения руководителя по ст.81 ТК РФ.
- Специалисты кадровых служб, отвечающие за прием на работу новых сотрудников, работающие с персональными данными физических лиц, в том числе при проведении собеседований и получения резюме.
- Юристы, отвечающие за заключение договоров между юридическими лицами, договоры которых содержат персональные данные физических лиц.
- Бухгалтеры, начисляющие заработную плату работникам предприятий используя их персональные данные в т.ч. ИНН.
- Специалисты по работе с клиентами.
- Организации, оказывающие услуги юридическим и физическим лицам посредством использования данных, собираемых с сайтов компаний в сети Интернет.
Какие знания Вы получите:
В результате обучения, у Вас будет четкое понимание того, что является персональными данными. В каком виде получается согласие на обработку персональных данных, как осуществляется их хранение. Обозначены цели получения, обработки и хранения персональных данных. Меры ответственности каждого должностного лица. Слушателям так же выдаются все необходимые шаблоны документов и консультации по их ведению. А самое главное, данные знания помогут Вам правильно выстроить работу должностных лиц и минимизировать риски связанные с возможными нарушениями.
Основные вопросы и регламент:
09:30 - начало регистрации слушателей. 10:00 - начало занятий. 11:00-11:30 - кофе-пауза. 13:00-14:00 - обед. 17:00 - завершение программы обучения.
- Нормативно-правовое законодательство, регламентирующие вопросы использования персональных данных в компании.
- Ответственность за нарушения законодательства, регламентирующего вопросы использования персональных данных с июля 2017 года.
- Порядок проведения проверок в сфере защиты персональных данных. Полномочия инспекционного органа.
- Порядок предоставления документов для проверки. Порядок подтверждения соблюдения процедуры их хранения и передачи, как третьим лицам, так и работникам организации допущенным и недопущенным к персональным данным.
- Организация работы с персональными данными работников.
- Понятие персональных данных.
- Оператор персональных данных, его права и обязанности, порядок регистрации. Реестр операторов, осуществляющих обработку персональных данных.
- Формирование правового режима ограничения доступа и защиты персональных данных.
- Порядок получения, формирования и обработки персональных данных.
- Уведомление об обработке (о намерении осуществлять обработку) персональных данных.
- Обязательный для разработки локальный нормативный акт о работе с персональными данными, порядок его утверждения и содержания.
- Порядок оформления согласия на использование персональных данных.
- Определение целей получения персональных данных и способа их обработки.
- Получение согласия с соискателя. Проверка соискателя на дисквалификацию.
- Получение согласия при оформлении кадровых документов.
- Получение согласия с лиц, попадающих на территорию организации.
- Обработка персональных данных без использования средств автоматизации: карточек Т-2, анкет, личных дел, кадровых приказов и др. кадровых и бухгалтерских документов.
- Порядок передачи персональных данных работникам третьим лицам.
- Практические рекомендации по новым изменениям ТЗ в 2018 году. Судебная практика.
- Гарантии и льготы одиноким родителям в режиме труда.
- Ужесточение ответственности работодателя.
- Законодательная база, требования со стороны законодателя.
- И другие вопросы по ТЗ.
