18 июля SAP приглашает на прямой эфир, темой которого будет "Data-Driven HR Как измерить счастье?"
О счастье с точки зрения сотрудника компании, руководителя, будущего сотрудника и HR-менеджера.
Участники дискуссии обсудят вопросы:
- Что для вас счастье и в чем оно измеряется? Счастье на работе – это реальность?
- Счастье для сотрудника
- Как обеспечить счастье сотрудника в краткосрочной и долгосрочной перспективе?
- Как предугадать его желания и потребности?
- Материальная и нематериальная мотивация – где найти баланс?
- Счастье для руководителя – это успех его команды.
- Чем хороший руководитель отличается от хорошего специалиста?
- Почему многие крутые специалисты несчастны, становясь руководителями? Институт менторинга и коучинга
- Как найти сотрудника, который станет евангелистом вашего бизнеса?
- Счастье для работающих родителей
- Почему работающие родители подчас более эффективны и как их можно замотивировать?
- Как избежать чувства неловкости перед семьей за то, что ты проводишь много времени на работе?
- Счастье для будущих сотрудников глазами их родителей
- На кого отправить учиться ребенка?
- Как подготовить ребенка к профессии, которой пока не существует?
- Счастье в доверии: можно ли полностью довериться информационным технологиям, когда речь идет о человеке?
- Рекомендательный или безусловный характер предиктивных моделей. Готовы ли мы полностью довериться искусственному интеллекту?
- Что должно измениться в информационной безопасности с распространением технологии AI?
Data-Driven HR Как измерить счастье?
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
18 июля SAP приглашает на прямой эфир, темой которого будет "Data-Driven HR Как измерить счастье?"
О счастье с точки зрения сотрудника компании, руководителя, будущего сотрудника и HR-менеджера.
Участники дискуссии обсудят вопросы:
- Что для вас счастье и в чем оно измеряется? Счастье на работе – это реальность?
- Счастье для сотрудника
- Как обеспечить счастье сотрудника в краткосрочной и долгосрочной перспективе?
- Как предугадать его желания и потребности?
- Материальная и нематериальная мотивация – где найти баланс?
- Счастье для руководителя – это успех его команды.
- Чем хороший руководитель отличается от хорошего специалиста?
- Почему многие крутые специалисты несчастны, становясь руководителями? Институт менторинга и коучинга
- Как найти сотрудника, который станет евангелистом вашего бизнеса?
- Счастье для работающих родителей
- Почему работающие родители подчас более эффективны и как их можно замотивировать?
- Как избежать чувства неловкости перед семьей за то, что ты проводишь много времени на работе?
- Счастье для будущих сотрудников глазами их родителей
- На кого отправить учиться ребенка?
- Как подготовить ребенка к профессии, которой пока не существует?
- Счастье в доверии: можно ли полностью довериться информационным технологиям, когда речь идет о человеке?
- Рекомендательный или безусловный характер предиктивных моделей. Готовы ли мы полностью довериться искусственному интеллекту?
- Что должно измениться в информационной безопасности с распространением технологии AI?
Директор по персоналу, SAP CIS
Директор по работе с персоналом Лаборатория Касперского
Директор по корпоративному развитию и управлению персоналом, «МегаФон»
Директор по персоналу, Гипермаркеты «Ашан»
Вице-президент по кадрам и системе управления, Группа «НЛМК»
Директор по управлению персоналом и организационному развитию, Торговая сеть «Пятерочка»