20 февраля 2020 г. медиахолдинг РБК проведет в Москве конференцию «Трудовое законодательство и цифровизация: новые вызовы и перспективы».
Стратегия перехода на цифровую экономику диктует необходимость реализации новых технологий в трудовых отношениях.
Ведение большинства документов в электронном виде, разрешение повсеместного использования электронной подписи, РФ, внедрение электронных трудовых книжек, создание государственной информационной системы учета трудовой деятельности и трудового стажа — станут основными темами мероприятия.
Представители органов власти, ведущие юристы, HR-руководители российских и международных компаний обсудят нововведения в трудовом законодательстве, вопросы применения электронных технологий и интеграции норм трудового права в цифровую экономику. Эксперты отрасли расскажут, как формировать кадровую политику, поднимут вопросы взаимодействия с судебными инстанциями и трудовыми инспекциями, поделится опытом решения трудовых споров.
Москва, пространство Коллектив в стенах Особняка на Волхонке, Большой Знаменский пер., 2с3Трудовое законодательство и цифровизация: новые вызовы и перспективы
Дата проведения: 20.02.2020. Начало в 10:00
Место проведения: Москва , пространство Коллектив в стенах Особняка на Волхонке, Большой Знаменский пер., 2с3
Стоимость: 27000 р.
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
20 февраля 2020 г. медиахолдинг РБК проведет в Москве конференцию «Трудовое законодательство и цифровизация: новые вызовы и перспективы».
Стратегия перехода на цифровую экономику диктует необходимость реализации новых технологий в трудовых отношениях.
Ведение большинства документов в электронном виде, разрешение повсеместного использования электронной подписи, РФ, внедрение электронных трудовых книжек, создание государственной информационной системы учета трудовой деятельности и трудового стажа — станут основными темами мероприятия.
Представители органов власти, ведущие юристы, HR-руководители российских и международных компаний обсудят нововведения в трудовом законодательстве, вопросы применения электронных технологий и интеграции норм трудового права в цифровую экономику. Эксперты отрасли расскажут, как формировать кадровую политику, поднимут вопросы взаимодействия с судебными инстанциями и трудовыми инспекциями, поделится опытом решения трудовых споров.
9:30 — 10:00
Регистрация участников. Приветственный кофе-брейк
10:00 — 11:15
Сессия 1. Обзор изменений в трудовом законодательстве их влияния на деятельность компаний 2020
Новеллы трудового законодательства в области охраны труда
Роль профсоюзов в разрешении противоречий в трудовых отношениях
Изменение трудового законодательства Российской Федерации с учетом международных трудовых норм
Новые концепции в трудовом законодательстве
Введение принципов международного трудового права в трудовое законодательство России
11:15 — 11:30
Кофе-брейк
11:30 — 13:30
Сессия 2. Трудовое право в эпоху цифровой экономики
Особенности оформления трудовых отношений в условиях цифровой экономики: реальность и перспективы.
Законодательные нововведения и актуальные вопросы в сфере кадрового электронного документооборота
Идеальный документооборот в кадровой службе с точки зрения работодателя.
Особенности оформления трудовых отношений в цифровой экономике.
Внедрение электронных книжек: как наладить эффективное взаимодействие с Пенсионным Фондом России
Как защитить персональные данные и минимизировать риски утечки информации при использовании кадрового ЭДО
Опыт использования кадровых трудовых документов в судебной практике
13:30 — 14:00
Ланч
14:00 — 15:30
Сессия 3. Практические вопросы применения норм трудового права.
Обязательная индексация зарплаты в 2020 году в коммерческих организациях
Оптимизация персонала: Спорные вопросы сокращения и увольнения штата.
Удаленная занятость в России и перспективы ее развития
Ответственность высших должностных лиц организации: тенденции, последствия, взгляд работников и работодателей
ведущий юрисконсульт Блока по корпоративным и правовым вопросам, ПАО МТС
начальник управления государственного надзора в сфере труда Роструда
начальник Департамента информационных технологий, Пенсионный фонд РФ