Актуальные кейсы в области трансформации обучения сотрудников в эпоху перемен и EdTech-проекты будут представлены 13 декабря на VIII Российском Форуме корпоративного образования "HR-практика 2023: обучение и развитие персонала", который состоится в рамках Зимней сессии Саммита HR-Директоров.
HR-директора и L&D-руководители компаний различных отраслей расскажут:
- как изменились запросы бизнеса к высшему и корпоративному образованию в условиях новых экономических вызовов и релокации сотрудников;
- как выстроить экосистему корпоративного образования для достижения целей бизнеса и как измерить эффективность обучения;
- как решить задачи по трансформации системы обучения и внедрить актуальные EdTech-решения в условиях сокращения бюджетов;
- как обеспечить эффективные образовательные партнерства и какие сложности возникают при синхронизации потребностей бизнеса и возможностей ВУЗов;
- какие новые форматы корпоративного обучения, современные технологии L&D, digital-продукты, платформы и онлайн программы используют компании различных отраслей, а также может ли ИИ быть полезен для L&D;
- в чем особенности обучения топ-менеджмента и лидеров и как избежать ошибок при обучении управленческих кадров;
- как выглядит путь сотрудника (EJM) и как встроить персонализированные треки развития для повышения эффективности обучения и удержания лучших сотрудников.
Москва, Спартаковская ул, 5, стр.1, Учебный центр Банка «Открытие», 2 подъезд, 3 этаж.HR-практика 2023: обучение и развитие персонала
Дата проведения: 13.12.2023. Начало в 09:00
Место проведения: Москва , Спартаковская ул, 5, стр.1, Учебный центр Банка «Открытие», 2 подъезд, 3 этаж.
Стоимость: 61625 р.
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
Актуальные кейсы в области трансформации обучения сотрудников в эпоху перемен и EdTech-проекты будут представлены 13 декабря на VIII Российском Форуме корпоративного образования "HR-практика 2023: обучение и развитие персонала", который состоится в рамках Зимней сессии Саммита HR-Директоров.
HR-директора и L&D-руководители компаний различных отраслей расскажут:
- как изменились запросы бизнеса к высшему и корпоративному образованию в условиях новых экономических вызовов и релокации сотрудников;
- как выстроить экосистему корпоративного образования для достижения целей бизнеса и как измерить эффективность обучения;
- как решить задачи по трансформации системы обучения и внедрить актуальные EdTech-решения в условиях сокращения бюджетов;
- как обеспечить эффективные образовательные партнерства и какие сложности возникают при синхронизации потребностей бизнеса и возможностей ВУЗов;
- какие новые форматы корпоративного обучения, современные технологии L&D, digital-продукты, платформы и онлайн программы используют компании различных отраслей, а также может ли ИИ быть полезен для L&D;
- в чем особенности обучения топ-менеджмента и лидеров и как избежать ошибок при обучении управленческих кадров;
- как выглядит путь сотрудника (EJM) и как встроить персонализированные треки развития для повышения эффективности обучения и удержания лучших сотрудников.
