25 июля 2024 года в Санкт-Петербурге пройдет деловой завтрак «Специалисты с улицы: как грамотно строить трудовые отношения с самозанятыми».
В условиях кадрового дефицита одним из способов справиться с нехваткой рабочих рук является обращение к внештатным специалистам. Количество самозанятых в Петербурге стабильно растёт, повышается и заинтересованность бизнеса в сотрудничестве с ними. Однако эксперты предупреждают о рисках такого взаимодействия для обеих сторон.
С 1 марта 2024 года вступил в силу приказ Минтруда от 02.02.2024 № 40н. в соответствии с которым начинают работу специальные комиссии по противодействию нелегальной занятости, в состав которых входят представители региональных властей, прокуратуры, МВД, ФНС, Роструда, Соцфонда и профсоюзов.
Во время делового завтрака обсудим главные болевые точки для бизнеса, работающего с самозанятыми, а также постараемся найти универсальные решения наиболее острых проблем.
В ходе делового завтрака будут обсуждаться следующие вопросы:
- Взаимодействие с самозанятыми: основные причины, которые подталкивают бизнес увеличить спрос на самозанятых. В каких отраслях наибольший спрос на самозанятых?
- Уровень нелегальной занятости в Петербурге на сегодняшний день: происходит ли постепенное «обеление» рынка труда?
- Столкновение интересов работодателя и работника: на чьей стороне Государственная инспекция труда (ГИТ). Наблюдается ли рост обращений в связи со столкновениями интересов сторон? Кейсы из практики
- Как определить грань, когда отношения с самозанятым переходят в трудовые?
- Риски переквалификации договоров ГПХ в трудовые
- Правовые аспекты работы с самозанятыми в рамках договоров ГПХ. Насколько распространено злоупотребление своим положением среди работодателей и самозанятых работников?
- Роль консалтинговых компаний во взаимодействии работодателей и самозанятых. Как их опыт может помочь бизнесу?
По результатам мероприятия запланирована публикация в «Деловом Петербурге»
Санкт-Петербург, Гранд Отель Эмеральд, зал Эмеральд 6-я Советская улица, 12Специалисты с улицы: как грамотно строить трудовые отношения с самозанятыми
Дата проведения: 25.07.2024. Начало в 10:00
Место проведения: Санкт-Петербург , Гранд Отель Эмеральд, зал Эмеральд 6-я Советская улица, 12
Стоимость: 4800 р. подробности оплаты
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
25 июля 2024 года в Санкт-Петербурге пройдет деловой завтрак «Специалисты с улицы: как грамотно строить трудовые отношения с самозанятыми».
В условиях кадрового дефицита одним из способов справиться с нехваткой рабочих рук является обращение к внештатным специалистам. Количество самозанятых в Петербурге стабильно растёт, повышается и заинтересованность бизнеса в сотрудничестве с ними. Однако эксперты предупреждают о рисках такого взаимодействия для обеих сторон.
С 1 марта 2024 года вступил в силу приказ Минтруда от 02.02.2024 № 40н. в соответствии с которым начинают работу специальные комиссии по противодействию нелегальной занятости, в состав которых входят представители региональных властей, прокуратуры, МВД, ФНС, Роструда, Соцфонда и профсоюзов.
Во время делового завтрака обсудим главные болевые точки для бизнеса, работающего с самозанятыми, а также постараемся найти универсальные решения наиболее острых проблем.
В ходе делового завтрака будут обсуждаться следующие вопросы:
- Взаимодействие с самозанятыми: основные причины, которые подталкивают бизнес увеличить спрос на самозанятых. В каких отраслях наибольший спрос на самозанятых?
- Уровень нелегальной занятости в Петербурге на сегодняшний день: происходит ли постепенное «обеление» рынка труда?
- Столкновение интересов работодателя и работника: на чьей стороне Государственная инспекция труда (ГИТ). Наблюдается ли рост обращений в связи со столкновениями интересов сторон? Кейсы из практики
- Как определить грань, когда отношения с самозанятым переходят в трудовые?
- Риски переквалификации договоров ГПХ в трудовые
- Правовые аспекты работы с самозанятыми в рамках договоров ГПХ. Насколько распространено злоупотребление своим положением среди работодателей и самозанятых работников?
- Роль консалтинговых компаний во взаимодействии работодателей и самозанятых. Как их опыт может помочь бизнесу?
По результатам мероприятия запланирована публикация в «Деловом Петербурге»