15 апреля 2025 года в Москве пройдет Game & learn. Конференция-выставка по корпоративному обучению.
Миссия конференции — аккумулировать опыт HR-директоров, менеджеров по обучению и развитию, бизнес-тренеров, лидеров корпоративного обучения, edtech-провайдеров и всем вместе выявить новые рабочие подходы к обучению, развитию и мотивации сотрудников. А также познакомить с ключевыми компаниями-разработчиками и новинками рынка корпоративного обучения.
Темы:
- Как разработать эффективную стратегию корпоративного обучения?
- Какие современные технологии и платформы лучше всего подходят для корпоративного обучения?
- Как измерить эффективность и ROI (возврат на инвестиции) от обучения?
- Какие методы и подходы позволяют сделать обучение более персонализированным?
- Как построить культуру непрерывного обучения в компании?
- Какие вызовы стоят перед корпоративным обучением в условиях цифровой трансформации?
- Каким образом обучение может способствовать развитию лидерских качеств и преемственности в компании?
- Как эффективно использовать геймификацию и другие игровые методы в корпоративном обучении?
- Как интегрировать обучение в рабочие процессы без ущерба для продуктивности?
- Как справляться с сопротивлением сотрудников к обучению и преодолевать барьеры?
Game & learn | Конференция-выставка по корпоративному обучению
Дата проведения: 15.04.2025. Начало в 09:00
Место проведения: Москва , Краснопролетарская ул., 36
Стоимость: 6000 р. подробности оплаты
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
15 апреля 2025 года в Москве пройдет Game & learn. Конференция-выставка по корпоративному обучению.
Миссия конференции — аккумулировать опыт HR-директоров, менеджеров по обучению и развитию, бизнес-тренеров, лидеров корпоративного обучения, edtech-провайдеров и всем вместе выявить новые рабочие подходы к обучению, развитию и мотивации сотрудников. А также познакомить с ключевыми компаниями-разработчиками и новинками рынка корпоративного обучения.
Темы:
- Как разработать эффективную стратегию корпоративного обучения?
- Какие современные технологии и платформы лучше всего подходят для корпоративного обучения?
- Как измерить эффективность и ROI (возврат на инвестиции) от обучения?
- Какие методы и подходы позволяют сделать обучение более персонализированным?
- Как построить культуру непрерывного обучения в компании?
- Какие вызовы стоят перед корпоративным обучением в условиях цифровой трансформации?
- Каким образом обучение может способствовать развитию лидерских качеств и преемственности в компании?
- Как эффективно использовать геймификацию и другие игровые методы в корпоративном обучении?
- Как интегрировать обучение в рабочие процессы без ущерба для продуктивности?
- Как справляться с сопротивлением сотрудников к обучению и преодолевать барьеры?