4 марта 2025 г. в 12.00 (мск) пройдет HR-митап о команде и корпоративной культуре, совмещающей результативность и заботу «Работать в Киберпротекте – это значит…»
Новая серия интервью, в которой мы сделаем фокус не на продукте, а на тех, кто за ним стоит: на людях. Расскажем о том, что помогает нам поддерживать продуктивную атмосферу и человечную культуру, поделимся HR-практиками и, конечно, познакомим вас с сотрудниками Киберпротекта, экспертами в своем деле.
Обсудим:
- Что помогло Киберпротекту в несколько раз вырастить штат и сохранить при этом индивидуальный подход к каждому сотруднику
- Как превратить оффер в выход на работу
- Как проявляется забота о сотрудниках
- Как наладить культуру обратной связи
- Какие карьерные возможности доступны внутри компании
- Как стать частью нашей команды
Мероприятие будет полезно всем, кто хочет узнать, кто стоит за нашими решениями и в какой культуре мы создаем наши продукты: нашим заказчикам и партнерам, HR-специалистам, разработчикам и просто всем, кому небезразлична здоровая рабочая культура.
Онлайн,Работать в Киберпротекте – это значит…
Дата проведения: 04.03.2025. Начало в 12:00
Место проведения: Онлайн
- Анонс
- Программа
- Участники
- Спикеры
4 марта 2025 г. в 12.00 (мск) пройдет HR-митап о команде и корпоративной культуре, совмещающей результативность и заботу «Работать в Киберпротекте – это значит…»
Новая серия интервью, в которой мы сделаем фокус не на продукте, а на тех, кто за ним стоит: на людях. Расскажем о том, что помогает нам поддерживать продуктивную атмосферу и человечную культуру, поделимся HR-практиками и, конечно, познакомим вас с сотрудниками Киберпротекта, экспертами в своем деле.
Обсудим:
- Что помогло Киберпротекту в несколько раз вырастить штат и сохранить при этом индивидуальный подход к каждому сотруднику
- Как превратить оффер в выход на работу
- Как проявляется забота о сотрудниках
- Как наладить культуру обратной связи
- Какие карьерные возможности доступны внутри компании
- Как стать частью нашей команды
Мероприятие будет полезно всем, кто хочет узнать, кто стоит за нашими решениями и в какой культуре мы создаем наши продукты: нашим заказчикам и партнерам, HR-специалистам, разработчикам и просто всем, кому небезразлична здоровая рабочая культура.