Слаженно работающий бизнес похож на оркестр. На его эффективность влияют разные факторы: грамотный руководитель, бизнес-стратегия, команда. И, конечно же, правильно используемые технологии.

Первая скрипка успешного бизнеса – HR-директор. Времена, когда HR-функция воспринималась только как административная, ушли в прошлое. Новые задачи и вызовы, связанные с управлением талантами, вовлеченностью и эффективностью сотрудников, имеют огромное значение для конкурентоспособности организации на рынке. Роль человеческого капитала в организациях становится все более значимой, от уровня счастья каждого сотрудника зависит успех всей компании.

6 декабря в рамках первой встречи закрытого дискуссионного клуба мы предлагаем вам сформулировать концепцию Интранета будущего, который объединит в себе самые передовые инструменты, чтобы сотрудник был счастливым, а бизнес – успешным. Соберемся в неформальной обстановке не только послушать, но и поговорить.

В программе три составляющих:

• Аналитика. Интранет в России и за рубежом – взгляд эксперта. 
• Кейсы. Живые компании и живые истории. 
• Дискуссия. Поделитесь своим мнением и узнайте мнение коллег.