ПиР. Практики Развития 2026

Добавить в календарь 10.09.2026 09:00 13.09.2026 19:00 Europe/Moscow ПиР. Практики Развития 2026

10-13 сентября 2026 года в Москве пройдет фестиваль «ПиР. Практики Развития 2026».

Это пространство, где можно:

  • увидеть разные подходы к работе с людьми и командами
  • сравнить, что действительно работает
  • и собрать своё решение под конкретные задачи

Что даёт участие в ПиРе

  1. Понимание, какие подходы в работе с людьми и командами дают результат
  2. 2–3 идеи и решения, которые можно внедрить в ближайшее время
  3. Возможность разобрать свой запрос (команда, обучение, управление)
  4. Контакт с практиками, которые уже решают похожие задачи
  5. Более чёткое видение, как развивать свою систему дальше

Кому будет полезен ПиР

  • Тренерам, консультантам и коучам, если важно оставаться актуальными и понимать, куда движется рынок
  • Руководителям и собственникам, если нужно выстроить команду и систему, которая даёт результат
  • Директорам по развитию и трансформации, если важно понимать, какие подходы сейчас действительно работают
  • Корпоративным университетам и L&D,  если нужно пересобрать систему обучения и найти работающие форматы
  • HR и руководителям по работе с людьми, если важно, чтобы команды и обучение начали давать результат
Москва,
ПиР. Практики Развития 2026

Дата проведения: 10.09.2026 - 13.09.2026. Начало 10.09.2026 в 09:00

Место проведения: Москва, Холидей Инн Москва Сокольники

Организатор: Марк Кукушкин
Будь в курсе всех мероприятий по теме Управление бизнесом
  • Анонс
  • Программа
  • Участники
  • Спикеры

10-13 сентября 2026 года в Москве пройдет фестиваль «ПиР. Практики Развития 2026».

Это пространство, где можно:

  • увидеть разные подходы к работе с людьми и командами
  • сравнить, что действительно работает
  • и собрать своё решение под конкретные задачи

Что даёт участие в ПиРе

  1. Понимание, какие подходы в работе с людьми и командами дают результат
  2. 2–3 идеи и решения, которые можно внедрить в ближайшее время
  3. Возможность разобрать свой запрос (команда, обучение, управление)
  4. Контакт с практиками, которые уже решают похожие задачи
  5. Более чёткое видение, как развивать свою систему дальше

Кому будет полезен ПиР

  • Тренерам, консультантам и коучам, если важно оставаться актуальными и понимать, куда движется рынок
  • Руководителям и собственникам, если нужно выстроить команду и систему, которая даёт результат
  • Директорам по развитию и трансформации, если важно понимать, какие подходы сейчас действительно работают
  • Корпоративным университетам и L&D,  если нужно пересобрать систему обучения и найти работающие форматы
  • HR и руководителям по работе с людьми, если важно, чтобы команды и обучение начали давать результат