Практикум по гибкости HR-решения: 3 кейса за 30 минут

Добавить в календарь 26.11.2026 11:00 26.11.2026 12:00 Europe/Moscow Практикум по гибкости HR-решения: 3 кейса за 30 минут

26 ноября 2026 г. в 11:00 (мск) пройдет вебинар «Практикум по гибкости HR-решения: 3 кейса за 30 минут».

Если даже самая простая доработка системы требует привлечения ИТ-специалистов — это не норма. В КЭДО изменения происходят регулярно: добавилась новая должность, появился еще один отчет и т.д. Каждое обращение к внешним подрядчикам или даже к ИТ-отделу компании означает недели ожидания и расходы на ПО.

На вебинаре расскажут о том, как гибкие HR-решения снимают проблему долгой и дорогой адаптации под потребности бизнеса.

На примере Directum HR Pro спикер покажет, как без программирования выполнить три кадровых задачи:

  • добавить шаблон заявления о работе в выходной день с выбором варианта компенсации;
  • выстроить процесс согласования документа с руководителями из двух штатных структур — управленческой и производственной;
  • настроить интерфейс под руководителя и персонал так, чтобы учесть их пожелания и специфику задач.

Участие бесплатное, нужна только регистрация.

Онлайн,
Практикум по гибкости HR-решения: 3 кейса за 30 минут

Дата проведения: 26.11.2026. Начало в 11:00

Место проведения: Онлайн

Организатор: Директум (Directum)
Будь в курсе всех мероприятий по теме ИТ в HR
  • Анонс
  • Программа
  • Участники
  • Спикеры

26 ноября 2026 г. в 11:00 (мск) пройдет вебинар «Практикум по гибкости HR-решения: 3 кейса за 30 минут».

Если даже самая простая доработка системы требует привлечения ИТ-специалистов — это не норма. В КЭДО изменения происходят регулярно: добавилась новая должность, появился еще один отчет и т.д. Каждое обращение к внешним подрядчикам или даже к ИТ-отделу компании означает недели ожидания и расходы на ПО.

На вебинаре расскажут о том, как гибкие HR-решения снимают проблему долгой и дорогой адаптации под потребности бизнеса.

На примере Directum HR Pro спикер покажет, как без программирования выполнить три кадровых задачи:

  • добавить шаблон заявления о работе в выходной день с выбором варианта компенсации;
  • выстроить процесс согласования документа с руководителями из двух штатных структур — управленческой и производственной;
  • настроить интерфейс под руководителя и персонал так, чтобы учесть их пожелания и специфику задач.

Участие бесплатное, нужна только регистрация.